Einladung zu einem offenen Austausch zu allen Fragen im Inklusionsprozess
Der TALK für Arbeitgeber*innen hat sich mitllerweile etabliert. Alle zwei Monate lädt die EAA zu dieser Austauschrunde Geschäftsführende, Personalverantwortliche oder Inklusionsbeasuftragte ein. Referent*innen bereichern den TALK mit ihrer Expertise: Unser Thema:
| 05.02.2025 | Inklusiv Führen - Gesund Führen Der Inklusionsprozess in einem Betrieb kann nur unter einer inklusiven Führung erfolgreich gelingen. Wo sind hier die Haken, Hürden und worauf sollten Arbeitgeber*innen achten Referentin Lena Unfried |
Weitere und andere Themen Ihrer Wahl nehmen wir gerne auf.